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驻沙市区岑河镇东湖村乡村振兴工作队帮扶工作计划
信息来源:驻村工作队 | 发布时间:2022-09-23 16:03


一、东湖村基本情况

东湖村位于岑河镇东部,距岑河镇10公里,东接桑梓湖村(潜江市),南抵定向村,西连西湖村,北临张场村。毗邻荆州机场和荆州唯一一条城区快速路复兴大道,城郊区位优势突显,将东湖村纳入了荆州市区半小时通行范围内,还有机场公交和沙桑线两条公交线路,蒙华铁路荆州东站与沙公高速收费站据此仅8公里,可谓是下高速10分钟内即可到村,村内主要道路有322省道和岑桑线自东向西贯穿,还有两条通往张场村与定向村的乡村道路。

东湖村于2014年由原童河村与东湖村合并而成,全村区域面积13.1平方公里,现耕地面积有12453亩,永久基本农田有6386亩,高标准农田1021.80亩,鱼塘水域面积有1029亩,村集体机动地211.2亩,滩地80亩,村集体闲置资产建设用地60亩,人均占有耕地5.82亩。东湖村人少地多,资源丰富,莲花渠由西向东贯穿全村。村集体经济收入主要来源于土地发包,2021年村集体经济收入20万元,20198月东湖村完成了集体产权制度改革,成立了东湖村股份经济合作社,参与配股村民1767人,2021年村民人均纯收入18101万元。

全村下辖6个村民小组,457户,户籍人口1939人(常住人口1836人),其中脱贫户92户,298人,已消除风险监测对象8户,32人,未消除风险监测对象2户,5人,残疾人30人,脱贫户省外、省内外出务工人员102人,省外务工27人,省内务工8人,市内务工67人。东湖村党总支下设3个党支部,共有党员72人(其中外出务工流动党员20人,70岁以上老党员17人、35岁以下年轻党员9人),预备党员3人,入党积极分子1人。东湖村“两委”现有班子成员5人,平均年龄41岁,35岁以下年轻干部2人。

二、帮扶计划

本着以强化基础建设,改善生活环境,增加农民收入,提高生活水平的原则,积极引导村民解放思想,转变观念,调整产业结构,增加农民收入。以选准帮扶项目,办实事为突破口,多方筹集资金,调动全体村民积极性,全面推动东湖村经济、精神文明双发展。根据东湖村的发展实际和新农村建设的要求,重点实施“三大工程”。

村民致富工程

1.富脑工程:(1)打造一个团结务实、战斗力强、服务水平高的“两委”班子;在理论学习方面,组织党员干部进行学习培训,认真学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神、科学发展观,提高党员干部的素质和能力,定期组织开展民主生活会和民主评议活动,倡导班子成员通过批评和自我批评,客观地审视不足,切实改进工作方式方法;在党风廉政建设方面,坚持责任到人;在用人方面,坚持发挥每一名党员干部和工作队员的特长,做到人尽其才;为进一步提高基层党组织活力,对条件成熟村民发展为中共预备党员,增添后备力量。(2)拟邀请各类农业种植、养殖专家,适时举办大棚蔬菜、虾稻共作技术培训班;为进一步解放思想,更新观念,组织村民代表、致富带头人外出考察学习,考察学习重点在开拓致富思路,学习大棚种植、虾稻共作养殖等技术。

2.富农工程:(1)引导村民调整产业结构,按照镇统一规划,引进乡村旅游各项产业。依托童禾春蔬菜合作社大棚优势适时发展蔬菜加工企业,以增进村集体收入,为xx村的快速发展奠定基础。(2)大户带动:拟帮助协调相关优惠政策,扶持部分启动资金引进生态猪、鹧鸪养殖,金银花种植,广泛宣传、引导原有种植、养殖大户积极参加,并扩大规模,适时成立种植、养殖业专业合作社,以大户带动全村居民致富。(3)加强农田水利基本建设,修缮田间沟渠的配套工程,大力发展节水灌溉,健全引、蓄、节、排体系,加大改造中低产田的力度,不断增加有效耕地面积。

3.充分发挥区科技局帮扶本村的优势,利用村科技信息中心,培训村民微机知识,解决农业科技信息传递不畅,寻求网上致富路。

(二)村容村居美化工程

1.修建680米健康路一条,铺设花砖人行道760米,粉刷路两侧村居墙面3600平方米,悬挂线杆宣传牌36个,张贴墙面宣传栏39面,提高广大村民的健康和科技文化素质。

2.加强村居规划建设管理,维护村内原有6900米柏油路及77个路灯,搞好街道绿化、亮化、美化,建设生态家园。做好卫生宣传工作,争创省级卫生村。

3.大力开展村居环境综合整治,高好农村垃圾、污水处理和河道、坑塘、沟渠综合整治,积极推广清洁能源,利用市有关政策实施农村改厕工程,净化农村环境,改善居民生活条件。

(三)精神文明建设提升工程

1.定期为村民健康查体,送医送药送健康,提高村民健康水平。每年为全村村民义务体检一次,建立健全村民健康档案。

2.遵照市委对“区域帮扶”的要求,发挥市卫生局优势,协调有关卫生机构实施“健康直通车”工程,解决市直机关第十六批下派帮扶第三工作队所帮扶村(居)居民“就医难,看病贵”问题。

3.搞好节日送温暖活动。每年儿童节、中秋节、春节等节日对相应人群进行慰问,把党和政府温暖送到群众中去。

4.在社区服务中心修建健康广场,添置健身器材,建设电子书屋,完善社区卫生服务站。

5.开展“十星文明户”评选;“敬老育幼”明星;好媳妇、好公公、好婆婆、好家庭“四好”评选活动。

6.协助编纂xx村志。

三、保障措施

(一)加强组织领导。为加强帮扶工作的领导,切实抓好帮扶项目的落实,为群众办好事、办实事,及时同荆州市政府国资委乡村振兴工作领导小组汇报调研情况,并负责帮扶资金的筹集,组织帮扶项目的实施,定期召开帮扶工作会议,听取工作汇报,解决帮扶工作中遇到的困难等;领导小组办公室主要负责帮扶项目的监督实施和推进工作,负责市政府国资委与帮扶村的联系以及日常工作等。

(二)完善工作机制。实行市政府国资委系统各派驻单位联系包村工作机制。由驻村工作队会同东湖村“两委”班子列出计划,按要求适时到东湖村进行调研,尽全力解决包村工作困难和问题。

(三)纳入目标考核。各派驻单位将包村工作列入年度工作任务。市政府国资委将包村帮扶工作纳入年终对各派驻单位考核内容。

(四)加大帮扶力度。市政府国资系统各单位要主动参加帮扶工作,从资金、物质、政策等方面给予积极支持,共同完成帮扶任务,为新农村建设作出贡献。

(五)驻村工作队要认真做好调研,掌握第一手资料,为市政府国资委帮扶工作做好参谋。要加大工作力度,做好所定计划实施。要加强管理,健全制度,合理分工,注重宣传,认真执行驻村工作人员守则、制度,模范遵守村规民约。要加强学习,在帮扶中增长才干,确保不出事,多干事,干好事,不辜负市政府国资委的殷切希望和全村居民的热切盼望。

荆州市政府国资委驻东湖村乡村振兴工作队

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